Лицензия МЧС | Лицензия ФСБ | Вступление в СРО | Сертификат ISO | ГАЗПРОМСЕРТ | Стоимость Телефон: 8 (910) 577-85-50
» » Быть правильным руководителем: главное уметь все правильно организовать

Быть правильным руководителем: главное уметь все правильно организовать

Автор: anatolich от 29-03-2015, 17:13


Не все понимают что является залогом прибыльного бизнеса. Некоторые считают что для этого необходим большой стартовый капитал. Некоторые думают что обязательно изобретать что-то абсолютно новое, в противном случае ничего не сработает. На самом деле для построения бизнеса приносящего доход можно обойтись без первого и второго. Что же является основным для построения успешной компании? 

Основным требованием для начала развития бизнеса являются знания. При этом понятие "знания" нельзя ограничить только навыками в экономике, бухгалтерии и сопутствующих наук. Тут очень важно понимать что лишних знаний не бывает.

Изначально сферу деятельности, в которую вы хотите внедрить свою идею и свой бизнес, стоит выбирать ту, которая вам не просто интересна, но и понятна. То есть необходимо будет изучить механизм работы в интересующем вас секторе. Необходимо понимать все детали и тонкости работы подобных фирм. Это лучше всего сделать изучая этот бизнес изнутри. Поработав в подобных компаниях приобретается бесценный опыт. Во-первых, вы узнаете весь механизм, а во вторых, будете знать недостатки конкурентов, и как следствие сможете сделать их своими плюсами. Главное тут не уподобляться конкурентному шпионажу. Это не отразиться плюсом на вашей репутации как руководителя и на репутации компании, которую тяжело заработать на любом рынке, но очень просто потерять.

После получения знаний необходимо включить основное качество, которым должен обладать грамотный специалист - это умение все правильно организовать. Здесь нельзя путать организацию труда с тотальным контролем над каждым субъектом, участвующем в бизнес-процессе. Грамотный организатор должен все устроить таким образом, что бы весь механизм мог работать без его присутствия. В противном случае схема работы предприятия не будет являться оптимальной и приносить вам удовольствие от работы. Это можно сделать только одним путем - подбор необходимых кадров. Для работы на вашей фирме вы должны тщательно отбирать каждого специалиста. При этом важно доверять каждому из них и участвовать в профессиональном росте каждого из них. Каждый человек является составной частью одного механизма, и для правильного его функционирования все должно работать правильно. Именно это, и только это должно являться задачей руководителя. То есть руководитель должен контролировать, а не участвовать в самом процессе.



Другие новости по теме:

Как начать торговлю на рынке Форекс

Форекс (Forex образовано от FOReign EXchange, в переводе с англ. значит «зарубежный обмен») является международным рынком обмена валют. В наиболее принятом

Дружба в бизнесе. Правда или вымысел?

Всем нам давно известно, что для того чтобы добиться успеха в бизнесе надо иметь крепкие «зубы». Чтобы не остаться за бортом, предприниматель должен быть

Открытие своего бизнеса

Для того чтобы открыть свой собственный бизнес необходимо выполнить ряд последовательный действий. Для начала стоит изучить основы предпринимательской

Тесты-индикаторы в бизнесе

Очень важным критерием бизнеса, служит оборачиваемость капитала. Что это такое и как ее определить? Вы вложили в бизнес миллион долларов, в течении года

12 принципов богатых людей!

Если для бедняков деньги это цель, то для богатых это средства для воплощения цели, и они при этом всегда разные. Список желаний, он всегда рядом с ними.

Как правильно инвестировать в недвижимость

   В этой статье мы расскажем вам, как правильно инвестировать ваши средства в недвижимость, как не попасться на удочку мошенников и как получить



« Вернуться Просмотров: 631 Размещено в категории: Статьи для бизнеса
Разработано © 2012-2015 Web-студия Netesov Все права защищены.
Адаптировано к ©2015