Лицензия МЧС | Лицензия ФСБ | Вступление в СРО | Сертификат ISO | ГАЗПРОМСЕРТ | Стоимость Телефон: 8 (910) 577-85-50
» » Как правильно просить о повышении?

Как правильно просить о повышении?

Автор: anatolich от 29-03-2015, 16:35


Как правильно попросить начальника о повышении? Пожалуй, данный вопрос интересует большинство сотрудников различных организаций. Многие работники стесняются, или даже боятся поговорить об этой животрепещущей теме со своим руководством, и поэтому навсегда остаются на той же должности с неизменной заработной платой. Однако даже для самых скромных сотрудников существует несколько полезных советов, с помощью которых можно смело начинать разговор с начальством о повышении.

Итак, в первую очередь, вы должны выбрать максимально удачное время для данного разговора. Компания, или отдел, в котором вы работаете, должен быть на взлете. А вы должны были принимать непосильное участие в этом. В таком случае у вас есть все основания для того, чтобы получать большую зарплату. 

Следующий момент – перед разговором обязательно уясните для себя, чего конкретно вы хотите добиться. Возможно это будет смена должности, или же вас интересует только материальная сторона вопроса. После того, как вы определились – идите к руководству и с, заранее подготовленной речью, изложите свою позицию. 

И последнее, но самое важное правило заключается в том, что в процессе разговора вы должны ненавязчиво дать понять шефу, почему именно вы заслуживаете повышения и какую выгоду это принесет организации. Если вы сами не можете ответить на этот вопрос и аргументированно изложить свою позицию, то, по всей видимости, говорить о повышении еще рано. 

Если вы считаете, что заслуживаете продвижения по карьерной лестнице – не стесняйтесь сказать об этом своему начальству. Возможно, именно данная беседа сыграет основополагающую роль в становлении вашей карьеры.



Другие новости по теме:

«По жестам я прочту тебя», или каких жестов стоит избегать

Ни для кого не секрет, что многие из нас испытывают состояние тревоги, а, иногда, даже страха, перед собеседованием. Безусловно, итоги собеседования влияют на

Бизнес-технологии: грейдирование должностей Hay Group

При построении модели будущей организации, бизнесмены обычно пытаются сразу определится с возможными зарплатами своих потенциальных работников. Чтобы провести

15 бизнес-советов Дэна Вальдшмидта

Вы всегда должны беспокоиться о дедлайнах и прочих мелких деталях. Вы не должны чувствовать себя хорошо при виде чужих ошибок. Не впускайте в себя

Координирование и ведение записей о смене должности

Задача по ведению учетных записей – огромна, Движение по горизонтали и Движение по восходящей линии. В крупных организациях с четко

Особенности укладки шифера

   На сегодняшний день основной сферой, в которой используется шифер волновой остается кровля. Это далеко не случайно, ведь этот материал можно

К вопросу о налогах

   Нам неизвестно, сколько с нас забирает государство в виде налогов. Много или мало мы платим? Вопрос о повышении налогов витает в воздухе. Будет ли



« Вернуться Просмотров: 608 Размещено в категории: Статьи для бизнеса
Разработано © 2012-2015 Web-студия Netesov Все права защищены.
Адаптировано к ©2015